Trabajar desde Sint Maarten como residente de Países Bajos

De un vistazo

Cobertura de reglas

Lo que dicen las normas sobre Sint Maarten

Las normas de abajo son las que más suelen marcar una estancia en Sint Maarten, en lenguaje claro y con la fuente detrás de cada una. Tu propio informe te dice cuáles te aplican.

1. Significant issueInmigración y visado

   Un pasaporte de la UE no te da derecho a quedarte más allá de la ventana de visitante ni a trabajar en Sint Maarten

   Sint Maarten es un País y Territorio de Ultramar (PTU) asociado a la UE bajo la Decisión del Consejo (UE) 2021/1764 del 5 de octubre de 2021, no un estado miembro de la UE ni una región ultraperiférica. Debido a su autonomía dentro del Reino y del derecho europeo, aplica su propio régimen de entrada, residencia y expulsión a través de la Landsverordening toelating en uitzetting (LTU), completamente al margen de la libre circulación de la UE. Aquí no existe ningún derecho de la UE a la entrada, residencia o trabajo para ciudadanos alemanes, españoles, belgas, portugueses, franceses, italianos o polacos una vez que una estancia supera la ventana de visitante o implica trabajo, y esta investigación encontró la afirmación contraria publicada con suficiente frecuencia como para decirlo aquí sin rodeos: quien te diga que la ciudadanía de la UE te permite quedarte a largo plazo, trabajar o residir en Sint Maarten sin permiso, se equivoca.

2. Significant issueSeguridad social

   No existe ninguna coordinación de seguridad social entre los Países Bajos y Sint Maarten, ninguna en absoluto

   El Reglamento 883/2004 no se aplica aquí, Sint Maarten es un PTU fuera del área de coordinación de la UE, y no hay ningún tratado bilateral de seguridad social que cubra a los Países Bajos y Sint Maarten como sí lo hace la BRNSM para impuestos. No hay certificado A1, ni E101, ni exención de desplazamiento, ni acumulación de períodos de seguro, ni EHIC. Cuando el empleado de un empleador neerlandés trabaja en Sint Maarten y ambos sistemas reclaman cobertura, el resultado son primas dobles, resueltas solo mediante alivio doméstico unilateral donde existe alguno, no mediante ningún instrumento de coordinación.

3. Significant issueSalida del país: impuesto de salida y vínculos

   El impuesto de salida que realmente muerde es neerlandés, y la BRNSM extiende su alcance a 10 años

   Al emigrar de los Países Bajos, un accionista con participación sustancial se considera que ha dispuesto de sus acciones, una fictieve vervreemding (enajenación ficticia), y recibe una conserverende aanslag (liquidación conservadora) con pago diferido. Para emigraciones posteriores al 15 de septiembre de 2015, esa liquidación tiene validez ilimitada, la anterior caducidad de 10 años fue abolida para emigraciones posteriores. Por separado, el Artículo 13, párrafo 5 de la BRNSM preserva el derecho doméstico de los Países Bajos a gravar la revalorización de esas acciones cuando la persona emigró hace menos de 10 años, aumentado desde 5 años bajo la antigua BRK. Sint Maarten mismo no cobra nada aquí, esto es enteramente un mecanismo del lado neerlandés, pero es el evento fiscal individual más grande que probablemente enfrente un director-accionista principal o fundador que se muda.

4. Significant issueDerecho a trabajar

   Toda nacionalidad no neerlandesa necesita un permiso de trabajo o un permiso de residencia como autónomo, con sanciones reales por saltárselo, salvo que aplique una exención

   El Artículo 2 de la LAV hace que sea obligación del empleador, no del trabajador, obtener una tewerkstellingsvergunning antes de que un extranjero trabaje como empleado. La solicitud se presenta ante el Ministro de Salud Pública, Desarrollo Social y Trabajo, con una decisión debida en 6 semanas bajo el Artículo 5, y los permisos pueden emitirse por un período definido o indefinido bajo el Artículo 7. Un neerlandés no autónomo genuinamente por cuenta propia necesita en cambio el permiso de residencia para 'het verrichten van arbeid als zelfstandige' bajo el Artículo 3 inciso d. El Artículo 19 establece una pena máxima de 3 meses de prisión o una multa de 100.000 florines por incumplimiento. Esto aplica a un alemán, español, francés, italiano, polaco, británico, canadiense, australiano o cualquier otro no neerlandés exactamente igual que a cualquier otro trabajador extranjero, la ciudadanía de la UE no cambia nada aquí, excepto donde el Artículo 3 exime a la persona: el inciso a extiende los fundamentos van rechtswege de la LTU (incluidos los familiares de personas admitidas), el inciso c cubre a personas amparadas por un acuerdo con otra potencia o una decisión vinculante de una organización internacional, y el inciso e cubre categorías de funciones designadas por landsbesluit.

5. Significant issueTrasladar tu empresa

   Un impuesto sobre el volumen de negocios del 5 por ciento sobre los ingresos brutos, sin crédito de entrada, es el verdadero asesino para un negocio en línea

   El impuesto sobre el volumen de negocios (TOT/BBO) cobra el 5 por ciento sobre los ingresos realizados en base de caja, y el impuesto soportado no puede compensarse contra el impuesto repercutido, es un impuesto sobre el volumen de negocios en cascada, no un IVA. El registro es obligatorio para cualquier empresario, definido de forma amplia, incluso con ingresos tributables nulos, y un negocio no residente que genera ingresos en Sint Maarten también debe registrarse. La presentación y el pago vencen el día 15 del mes siguiente sin prórrogas permitidas, y aplica un recargo por defecto del 15 por ciento por presentación o pago tardíos. No se encontró ningún umbral mínimo de registro. Existen más de 20 exenciones, que cubren necesidades básicas, exportaciones, propiedad de alquiler para residencia permanente y salud, entre otras, pero un negocio ordinario de servicios en línea no obtiene ninguna de ellas.

6. Significant issueResidencia fiscal

   Una vivienda real o vínculos reales aquí te convierten en residente, gravado sobre tu renta mundial, sea cual sea tu conteo de días

   Como la prueba de residencia de Sint Maarten se basa en circunstancias en lugar de días, mantener una vivienda permanente disponible para tu propio uso, o construir vínculos locales reales como familia, registro o una base económica, puede hacerte caer en la residencia y la tributación de tu renta mundial, incluso si apenas pasaste tiempo en la isla este año. Una vez residente, la renta se grava según la tabla de seis tramos que va del 12,5 por ciento al 47,5 por ciento, ya incluyendo el recargo insular (opcenten), así que no se añade nada más encima de los tramos publicados.

Lo que suele sorprender aquí

• La ciudadanía de la UE no da aquí derechos de residencia ni de trabajo, este es un país de ultramar fuera de la UE
• El impuesto sobre beneficios está en el 34,5 por ciento y los viejos vehículos offshore han desaparecido
• Vivir en el lado francés mientras trabajas en el neerlandés cambia todas las reglas que se te aplican

Convenio fiscal entre Países Bajos y Sint Maarten